Thu nhập: 25 – 40 triệu Loại hình: Toàn thời gian Chức vụ: Quản lý Kinh nghiệm: 3 nămluật lao động
Mô tả việc làm
1.Lập kế hoạch tuyển dụng công nhân.
2.Tiếp nhận, sàng lọc và phỏng vấn ứng viên.
3.Duy trì quan hệ với các đối tác cung cấp nhân lực.
4.Quản lý và cập nhật dữ liệu ứng viên.
5.Phối hợp tổ chức đào tạo cho nhân viên mới.
6.Theo dõi và báo cáo tình hình tuyển dụng.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học, có 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng công nhân.
Kỹ năng giao tiếp tốt để đàm phán với nhà cung cấp nhân lực.
Kỹ năng viết báo cáo tốt.
Kỹ năng quản lý, thành thạo tin học văn phòng.
Am hiểu luật lao động.
Tiếng Trung HSK5 trở lên
Quyền lợi
– Có Mức lương cạnh tranh theo năng lực cá nhân.
– Được tặng quà trong ngày lễ tết và sinh nhật.
– Phí tăng ca theo quy định của công ty và tiền thưởng khích lệ.
– Tiền thưởng cuối năm và trợ cấp đi công tác;
– Nghỉ phép có lương.
– Thời gian làm việc: Từ 8h00 – 17h00, 6 ngày/tuần (từ thứ 2 – thứ 7)
– Đảm bảo đóng các bảo hiểm như BHXH, BHYT, BHTN…
– Được xét tăng lương hàng năm dựa trên hiệu suất .
– Được đào tạo chuyên môn do công ty tổ chức
C
Thông tin khác
Địa điểm tuyển dụng
– Hà Nam: Lô CN9 và CN10, KCN hỗ trợ Đồng Văn III, phường Hoàng Đông, thị xã Duy Tiên, tỉnh Hà Nam, Việt Nam, Duy Tiên
Thời gian làm việc
Thứ 2 – Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu
Thông tin chung
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:Thời hạn: 30/11/2024
Hết hạn: 30/11/2024
Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.hanam.top – Xin cảm ơn!
